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Trasformare l’educazione degli adulti con soluzioni formative inclusive, flessibili e supportate dall’intelligenza artificiale.
ADAPT-ADU è un progetto Erasmus+ su scala ridotta (KA210-ADU, 2025–2027) coordinato da Fondazione PuntoSud in partenariato con TORO Learning (Lituania).
Il progetto nasce dall’osservazione di una criticità ricorrente nel settore dell’educazione degli adulti: formatori, educatori e piccole organizzazioni della società civile operano sempre più spesso in contesti complessi, con risorse limitate e con un accesso diseguale a percorsi di aggiornamento professionale. Questo divario diventa particolarmente evidente quando si parla di gestione dei progetti UE, compliance, valori europei e trasformazione digitale della formazione.
ADAPT-ADU risponde a questa esigenza sviluppando soluzioni formative flessibili, personalizzate e inclusive, basate sull’utilizzo dell’intelligenza artificiale applicata all’e-learning. L’obiettivo è rendere la formazione non solo accessibile, ma anche realmente utilizzabile e adattabile ai diversi profili professionali e ai contesti in cui operano gli adult learners.
Obiettivi e metodologia
L’obiettivo generale di ADAPT-ADU è rafforzare le competenze digitali, progettuali e metodologiche di educatori, formatori e organizzazioni attive nell’educazione degli adulti, promuovendo modelli di apprendimento adattivo sostenibili e replicabili.
In particolare, il progetto mira a:
- migliorare le competenze di formatori ed educatori nell’uso di strumenti digitali e metodologie di adaptive learning basate su AI;
- aumentare l’accesso a formazione di qualità su gestione, valori e compliance dei progetti UE;
- supportare piccole ONG e OSC nell’adozione di soluzioni formative a basso costo;
- rafforzare la capacità delle organizzazioni di progettare percorsi personalizzati per discenti adulti, anche in contesti marginalizzati.
L’approccio adottato è learner-centred e practice-oriented, con un’attenzione costante all’inclusione, alla semplicità di utilizzo e alla possibilità di riuso degli strumenti prodotti. Tutti i materiali sono concepiti in logica open access, per favorire diffusione e scalabilità oltre la durata del progetto.
Aree tematiche di analisi
ADAPT-ADU si colloca all’intersezione tra:
- educazione degli adulti;
- capacity building e formazione;
- trasformazione digitale;
- valori dell’Unione Europea e governance;
- inclusione e accesso equo alla formazione.
Attività principali
Il progetto si sviluppa attraverso un percorso integrato di attività che combinano formazione, co-progettazione e sperimentazione:
- un workshop online su adaptive learning (4 sessioni) dedicato a principi, strumenti AI, micro-learning e strategie inclusive;
- un incontro transnazionale di co-progettazione a Vilnius, finalizzato alla definizione della struttura e dei contenuti del Toolkit;
- lo sviluppo di un corso e-learning adattivo, basato su AI, dedicato a valori UE, gestione e compliance dei progetti europei;
- una fase di piloting e affinamento del corso e del Toolkit con formatori, educatori e staff di piccole ONG/OSC;
- azioni di disseminazione e valorizzazione a livello europeo.
Diffusione dei risultati
La strategia di diffusione di ADAPT-ADU è pensata per garantire continuità e utilizzo concreto dei risultati.
Gli output del progetto saranno pubblicati come Open Educational Resources, diffusi attraverso piattaforme Erasmus+ (EPALE, SALTO) e integrati stabilmente nell’offerta formativa della PuntoSud Academy.
La valorizzazione include inoltre webinar di disseminazione, newsletter tematiche e il coinvolgimento delle reti professionali dei partner, con l’obiettivo di ampliare l’impatto ben oltre il partenariato diretto.
Il ruolo di PuntoSud
In ADAPT-ADU, PuntoSud è il coordinatore e il garante della coerenza metodologica del progetto.
Oltre alla gestione complessiva, PuntoSud guida:
- la progettazione didattica del corso e-learning adattivo;
- la definizione metodologica del Toolkit;
- la fase di piloting e il miglioramento continuo degli output;
- l’integrazione dei risultati all’interno della strategia di lungo periodo della PuntoSud Academy.
Il contributo di PuntoSud trasforma il progetto da iniziativa temporanea a investimento strutturale sulle competenze, assicurando che strumenti e metodologie restino disponibili e utilizzabili nel tempo.
Risultati attesi
ADAPT-ADU produrrà:
- un corso e-learning adattivo su progetti UE, valori e compliance, accessibile gratuitamente;
- un Toolkit pratico per l’adozione dell’adaptive learning in piccole organizzazioni;
- competenze digitali e metodologiche rafforzate tra formatori ed educatori.
Impatto previsto
Nel medio periodo, il progetto contribuirà a sistemi di educazione degli adulti più inclusivi, flessibili e resilienti, riducendo il divario di accesso alla formazione e rafforzando il ruolo delle organizzazioni della società civile come moltiplicatori di competenze.
Italia, Lituania
PARTNER
- Fondazione PuntoSud (Coordinatore)
- TORO Learning – JSC Toro Group
BENEFICIARI DIRETTI
- Formatori, educatori per adulti e instructional designer
- Staff di ONG/OSC (grant manager, financial officer, project coordinator)
- Educatori adulti migranti o sfollati
BENEFICIARI INDIRETTI
- Discenti adulti coinvolti in percorsi formativi più personalizzati
- Comunità europea di adult education providers e CSO
BUDGET PROGETTO
60.000 EUR
ANNO
2025 – 2027
SETTORI DI INTERVENTO
Capacity building e formazione, Educazione/Istruzione, Società civile
SDGs
ACADEMY: ALTRI PROGETTI
Helvetas training programme – Fundamentals of project finance management
Nel 2025 PuntoSud ha avviato un programma di formazione su misura per Helvetas Swiss Intercooperation, dedicato ai fondamenti della gestione finanziaria nei progetti di cooperazione.Il progetto nasce dall’esigenza di rafforzare le competenze dei Project Managers Helvetas in materia di:budgeting e pianificazione finanziaria;controlli interni;monitoraggio e reporting e conformità
Training programme, incluso Training of Trainers sulle procedure EU e la gestione dei Grant
PuntoSud ha sviluppato e realizzato un articolato programma di formazione dedicato alle procedure UE e alla gestione dei Grant europei, rivolto a esperti yemeniti, organizzazioni della società civile e agenzie delle Nazioni Unite.Il progetto nasce dalla necessità di rafforzare le competenze locali in materia di progettazione, gestione contrattuale e gestione finanziaria dei fondi UE, in un contesto complesso e ad alta fragilità istituzionale.
Formazione e servizi di supporto allo staff della DG ECHO e agli ECHO-Partners
Da oltre 15 anni supportiamo la Direzione Generale per gli Aiuti Umanitari e la Protezione Civile dell’Unione Europea (DG ECHO) per favorire una gestione corretta e trasparente degli interventi umanitari e una collaborazione efficiente ed efficace tra il soggetto donatore (UE) e le organizzazione beneficiarie dei fondi (ONG, Organizzazioni Internazionali e Agenzie specializzate degli Stati Membri).